理想と現実の間で揺れる「2人目の壁」〜共働き家庭が悩む理由と向き合い方〜

こころのケア

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🎯 この記事はこんな方におすすめです。
  • 共働きで「2人目をどうするか」悩んでいるパパ・ママ
  • 今の生活に精一杯で、もう一人育てる余裕があるか不安な方
  • 夫婦で「2人目」について話すきっかけを探している方
  • 周りと比べず、自分たちらしい家族の形を見つけたい方
  • 「諦め」ではなく「選択」として前向きに考えたい方

🐾 はじめに

「本当は2人ほしいと思ってたんです。
　でも、現実を考えると…難しいかもしれない。」

そんな声を、同世代のパパ・ママからよく耳にします。
わたし自身も、同じように揺れました。

1人目の育児がようやく落ち着いてきた頃にふと湧き上がる
「2人目どうする？」という話題。

　

でも、その一言の裏には、
仕事と家庭の両立・経済的な不安・夫婦関係のすれ違い…
いろんな現実が絡み合っています。

「共働きで2人目を諦める」という選択をする家庭が増えているのは、
単なる “わがまま” でも “甘え” でもありません。

むしろ、子どもも夫婦も幸せに生きるために、
現実と真剣に向き合った結果の判断なんですよね。

　



🐾 「2人目を諦める」と感じる共働き家庭のリアルな声

時間・体力の余裕がなくて想像できない未来像

仕事に家事、保育園の送り迎え。
ようやく寝かしつけが終わっても、たまった洗濯や食器が待っている。

そんな日々の中で、「この生活にもう1人…？」
と想像しただけで頭が真っ白になること、ありませんか？

わたしも息子が1歳を過ぎた頃、
「次の子のことも考えなきゃね」と妻と話したとき、
正直、頭の中で「どうやって時間を作るんだ？」としか思えませんでした。

　

育児って、体力も気力も想像以上に削られる。
だからこそ、2人目を考える段階で “余裕のなさ” にぶつかるのは当然なんです。

「今でもいっぱいいっぱいなのに、もう1人育てるなんて無理かも」

そんな自分を責める必要はありません。
限界を感じるのは、真剣に子育てと向き合っている証拠です。

　



経済面の不安（教育費・生活費・保育費）の重さ

もうひとつ大きな壁が、「お金」。
特に共働き家庭では、家計のバランスを取ることが命綱です。

子ども1人でも、
教育費・保育料・習い事代と、想像以上に出費がかさみます。

2人目となると、
単純に倍とはいかないまでも、固定費が一気に膨らむ。

「家も手狭になる」

「車の買い替えも必要かも」といった現実的な課題も浮かびます。

　

「2人目が欲しい気持ちはあるけど、生活を苦しくしたくない」
この気持ちの間で揺れる夫婦は本当に多いです。

どちらを選んでも “間違い” ではないからこそ、悩みが深くなるんですよね。

　



パートナーとの意見のズレ・夫婦関係の変化

そして、意外と多いのが「夫婦での温度差」。

どちらかが「もう1人欲しい」と言っても、
もう一方が「今の生活で精一杯」と感じているケース。

わたしの家でも、まさにこのズレがありました。
妻は「もう少し落ち着いてから」と慎重派。

　

一方で、わたしは「年齢的に今がラストチャンスかも」と焦りを感じていました。

どちらの考えも間違っていないのに、
会話をすればするほど、すれ違っていく。

育児の大変さのなかで、
お互いの思いやりよりも “立場の違い” が目立ってしまうんです。

でも、この壁を避けずに話し合うことこそ、
夫婦のチーム力を取り戻す第一歩なのかもしれません。

　

次の章では、共働き家庭ならではの「2人目の壁」の正体と、
どう向き合えばいいのかを掘り下げていきます。

　



🐾 2人目を考える共働きならではの“壁”とは

「もう1人、子どもを迎えたい」という気持ちはあっても、
共働き家庭には独特の “壁” があります。

それは、愛情や意欲の問題ではなく、現実的な環境との闘いなんですよね。

　

わたしたち夫婦も、2人目を考え始めたときにこの壁に何度もぶつかりました。

理想と現実、その間にある “見えないプレッシャー” を感じた経験をもとに、
3つのポイントで整理してみます。

　


1人目育児で見えた負担の大きさと2人育児の想像

1人目を育ててみて初めてわかるのが、
「育児って、想像以上にハードだ」という現実。

妊娠中は「きっと楽しいことも多いよね」と思っていたのに、
実際には睡眠不足・ワンオペ・仕事のしわ寄せ…。

特に共働きの場合、どちらかが倒れたら一気に家庭が回らなくなるという
“ギリギリのバランス” で日々が進んでいます。

　

そんな中で
「2人目が生まれたらどうなるんだろう？」と想像すると、正直、怖くなります。

朝の支度だけでも戦場のようなのに、2人の着替え・食事・送り迎え…。
冷静に考えると、どこで息を抜けばいいのかわからなくなるんです。

わたしの妻もよく言っていました。
「夜泣きが2人分になったら、たぶん笑えなくなる」と。

　

その言葉には、疲労と同時に
“限界をわかっているからこそ踏み出せない” というリアルな葛藤がありました。

　


育休・仕事継続とキャリアへの影響

もう一つの大きな壁が「キャリアの問題」です。

特に女性が感じやすい部分ですが、
共働きであっても、現実的に育休・復帰の負担は妻に偏りがち。

1人目の育休で復職に苦労した経験があると、
2人目を考えるときに「またあの調整が…」と足がすくむ人も多いでしょう。

　

さらに、男性側も

「今の仕事量で妻のサポートができるのか」
「育休を取ったら昇進に響くのでは」

と、プレッシャーを感じる。

　

つまり、夫婦どちらにとっても
“キャリアと家庭の両立” が重くのしかかってくるんです。

実際、同僚パパの中には
「2人目をあきらめた理由の一つは仕事」だと話す人も少なくありません。

共働きで安定した収入を保つために、
どちらかが仕事をセーブするという選択は簡単ではない。

家計の安心と家族の時間、
その両方をどう守るかが、2人目の現実的な課題になっています。

　


保育園・待機児童など制度面のハードル

そして見落とされがちなのが、「制度面の壁」。
共働き家庭にとって、保育園問題は2人目計画のカギを握っています。

「上の子と同じ園に入れるかわからない」
「復職タイミングで預け先がない」など、制度上のハードルが想像以上に高いんです。

　

待機児童の多い地域では、
育休を早めに切り上げても入園できないケースも。

結果として、
復職が遅れ、家計にもキャリアにも影響が出るという悪循環に陥ることもあります。

　

わたしたち夫婦もこの点で悩みました。

「2人目を考えるなら、まず保育園の空き状況を調べないと」
と現実的な話から入る時点で、夢よりも “制度との戦い” が先に立つのです。

　

共働きで2人目を考えるとき、壁は決して一つではありません。

でもその一つひとつを「乗り越えるべき障害」ではなく、
“見つめて選ぶための材料” として捉えることで、
夫婦の会話が少しずつ前向きになっていくのを感じました。

　

次の章では、その葛藤の根底にある「本当は2人欲しかった」という心の声と、
どう折り合いをつけていくかを掘り下げていきます。

　



🐾 「本当は2人欲しかった」心の中の葛藤

同僚のパパが言っていました。

「もう1人ほしい気持ちはある。でも、現実を考えると難しいかもしれない。」

　

その言葉を聞いたとき、わたしも胸が詰まりました。
わたし自身もまだ迷いの中にいますが、同じように悩む人の気持ちが痛いほどわかるからです。

2人目を “持たない” という決断は、頭では理解していても、心のどこかが引っかかる。

それが、このテーマに向き合うときの一番の苦しさなんだと思います。

　


期待と現実のギャップ（理想と日常のズレ）

結婚した頃は、
「いつかは2人兄弟がいいね」なんて、自然に話していました。

休日に兄弟で笑い合う姿、家族で出かける光景。
そんな未来を、当たり前のように思い描いていたんです。

　

でも現実は、仕事と育児で1日があっという間に終わり、夜にはヘトヘト。

夫婦の会話も “報告と確認” だけで終わることが増えました。
「理想の家族像」と「今の生活」のギャップに、ふと虚しさを感じる瞬間もありました。

　

わたし自身も、「子どもがもう1人いたら…」と想像しては、
同時に「今の自分たちにその余裕はあるのか？」と自問する。

夢と現実の間で揺れるこの “心のブレーキ” が、共働き夫婦のリアルなんですよね。

　


兄弟がほしいという想いと家族のバランス

子どもが少しずつ成長していく中で、
ふと感じるのが「この子にも兄弟がいたら楽しそうだな」という想い。

保育園で兄弟と遊ぶ友達を見たときや、
おもちゃを分け合う姿を見たとき、胸の奥がチクリとする。

「この子にも、そんな関係を経験させてあげたかったな」と。

でも、その想いの裏には “家族全体のバランス” という現実があります。

　

Aさん（同僚パパ）夫婦も共働きで、両親のサポートが難しい状況でした。

「今の生活を無理に広げることで、上の子に寂しい思いをさせたくない」

と、慎重に考えたそうです。その言葉に、わたしも深くうなずきました。

　

そんなジレンマが、心の中で何度も交錯しました。

「兄弟がいなくても、この子が安心して育つ環境を作ろう」

同僚のパパがそう思えるようになったと言うのは、随分あとになってからだったようです。

　

それでも、ときどき “もう1人いたら” という想像をしてしまうのは、
やっぱりそれだけ「家族の幸せ」を願っているからなんですよね。

　


諦めた後に感じる後悔や冷静な受け止め

「2人目を諦める」という言葉を選ぶのには、勇気がいります。

それは “何かを手放す” というより、
“自分たちの生き方を選ぶ” という覚悟に近いからです。

時間が経つと、ふと後悔が顔を出すこともあります。

　

「もっと頑張れば、違う未来もあったのかも」

「老後に寂しいと思うかもしれない」

そんな思いが心をよぎる夜もあったようです。

　

でも、あるときAさんはこう話していました。

「諦めたんじゃなくて、今の幸せを守るために選んだんだと思う。」

その一言に、わたしはハッとしました。
家族の形に “正解” はなく、それぞれの選択に理由がある。
そう気づかされた瞬間でした。

　

1人目の育児を通して得た絆、笑い声、成長の瞬間。
そのすべてが、家族の形としてかけがえのないものなんですよね。

2人目を持つかどうかは、正解があるテーマではありません。
それぞれの家庭が、それぞれのタイミングと想いで決めていく。
その選択に、誰かが“間違い”をつけることはできないはずです。

　

次の章では、
実際に「2人目を決めた」「諦めた」夫婦たちのリアルな選択ストーリーを通して、
どうやってそれぞれの答えを見つけていったのかを見ていきます。

　



🐾 共働き家庭が“次の一歩”を考えるためのヒント

2人目をどうするか——
それは、単なる「子どもをもう一人持つかどうか」という話ではなく、
「家族としてどう生きていきたいか」というテーマなのかもしれません。

　

共働き家庭が前向きに “次の一歩” を考えるには、
気持ちだけでなく環境を整える工夫が大切です。

ここでは、わたし自身の経験も交えながら、現実的な3つのヒントをお伝えします。

　


家事・育児の分担と時間戦略

2人目を考える前に、
まず見直したいのが「家事・育児の分担」と「時間の使い方」です。

共働き家庭では、
“どちらかが頑張りすぎる” 状態が続くと、
どんなに仲の良い夫婦でも限界がきます。

　

わたしたち夫婦も、
最初のころは「お互い忙しいから仕方ない」と思っていました。

でも実際は、どちらかが我慢して成り立っていたんです。
それをやめたのは、「タスクを感情で分けず、仕組みで分ける」ことを決めたときでした。

　

たとえば、

  • 洗濯は夜のうちに回して、朝は干さない（乾燥機を活用）
  • 食器洗いは食洗機に任せて、浮いた時間を寝かしつけ後の自分時間に
  • 買い物は週末にまとめてネット注文（もしくは在宅ワークの合間に中断して買い物を済ます）

　

この “時間の見える化” を進めるだけで、夫婦の余裕が少しずつ戻ってきました。

「2人目を育てる余力」をつくるには、
まず “時間の再設計” が何よりの鍵だと感じています。

　


収支管理と未来設計の見直し

次に考えたいのが「お金の見直し」です。
2人目を考えるときに一番不安なのは、やはり経済面ですよね。

でも実は、「なんとなく不安」で止まっている家庭が多い。
本当に必要なのは、“具体的な数字で見える安心” です。

　

わたしたちも、
家計簿アプリで1か月の支出を整理してみたら、
「ここまで保育費と食費にかかってるのか…」と衝撃を受けました。

一方で、固定費（通信費・保険・サブスク）を整理したら、毎月数万円の余裕が生まれたんです。

　

2人目のタイミングを決める前に、

  • 教育費や将来の出費をざっくりシミュレーションしておく
  • 児童手当・育休中の給付金など、利用できる制度を確認する
  • 家族の「お金の優先順位（旅行・住宅・教育）」を話し合う

　

この3つを整理するだけでも、「うちはどうしたいか」が見えてきます。

お金の不安は “見えないから怖い” だけ。
見える化することで、選択の軸がクリアになります。

　


行政・地域の育児支援制度を理解する

最後のヒントは、「使える制度を知ること」。

共働き家庭ほど、
行政・地域の支援を活用できるかどうかで負担が大きく変わります。

保育料の軽減、育児休業給付金、時短勤務制度、地域子育てサポートセンターなど、
“調べれば使える制度” は思った以上に多いんです。

　

わたしも2人目を考えていた頃、自治体の相談窓口で話を聞いたら、

  • 上の子の在園継続枠
  • きょうだい加点での保育園入園優遇
  • 育児サポーターの派遣制度

…と、知らなかったサポートがいくつもありました。
「制度は、困ってから探すもの」ではなく、“未来を考えるための道具” なんですよね。

夫婦で話し合う時間を取るときには、制度や支援の情報も一緒にテーブルに出す。
それが、気持ちの整理だけでなく“現実的な安心”にもつながります。

「2人目を持つかどうか」というテーマに、正解はありません。
でも、「どう生きていきたいか」を考えるヒントは、今日から少しずつ見つけられます。

家族の数よりも大切なのは、その家庭が幸せであること。
焦らず、比べず、自分たちのペースで進んでいければいい——
そう思えるようになったときこそ、“次の一歩” が見えてくるのかもしれません。

　


🐾 まとめ：自分たちのペースで選択しよう

同僚パパの話を聞いて、改めて感じました。

「2人目をどうするか」というテーマに、正解はありません。
大切なのは、“何人家族になるか”よりも、“どんな家庭を築いていきたいか”。

その答えは、他の誰かが決めるものではなく、
わたしたち自身が選び取っていくものです。

　

共働きで育児をするというのは、ただでさえ毎日が全力です。
時には疲れて、迷って、立ち止まることもある。

でもその一方で、子どもの笑顔、夫婦で交わす「ありがとう」、
そして小さな成長の瞬間が、何よりのご褒美になる日々でもあります。

　

わたしたちが感じる “負荷” は、同時に “深い喜び” の裏返しでもあります。

夜泣きに起こされた朝も、
保育園の連絡帳を読みながらホッとする夕方も、
すべてが家族の絆を育てる時間。

その積み重ねこそが、「幸せな家庭」をかたちづくっていくのだと思います。

　

2人目を迎えるにしても、今の家族で歩んでいくにしても、
その選択を「わたしたちのペースで」決められたら、それだけで十分尊いこと。

子どもを育てるのは、家庭だけの力ではなく、社会全体で支え合う時代です。
保育や働き方、地域の支援制度——少しずつでも、確実に環境は変わり始めています。

　

だからこそ、焦らず、比べず、
自分たちの幸せを見つめながら進んでいきましょう。

「うちはうちの形でいいんだ」と思えること。
それが、共働きで子育てを頑張るすべての家庭への、何よりのエールになると信じています。

👨‍👩‍👦 完璧じゃなくていい。
“できることから一歩ずつ”が、家族の幸せを大きくしていく。

　

今日も、同じように頑張るパパ・ママたちと一緒に——。
わたしたちのペースで、幸せを育てていきましょう。

　


　

最後までお読み頂き、ありがとうございます。


少しでも読者のみなさんのためになる記事作りにこれからも努めて参りますので、

評価していただけるととても励みになります☆

「こどもたちの未来をもっと明るくしたい」だから行動する。

それでは今日も元気にいってらっしゃーい(｀･ω･´)ゞ

あるいはおやすみなさーい(。-ω-)zzz. . .



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